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三所高职院校赴中教智网安徽分公司考察交流 共探数智赋能就业育人新路径
7月24日，安徽水利水电职业技术学院学生处张徐、安徽城市管理职业学院招生就业创业指导办公室谢竹涛、安徽电气工程职业技术学院学生处章元一行，共同到访中教智网（北京）信息技术有限公司安徽分公司，开展实地考察与交流座谈。此次来访聚焦数字化技术赋能高校毕业生就业的创新实践，旨在了解智慧就业领域的前沿成果与落地经验。
考察团队首先走进招培就智慧展厅，沉浸式体验中教智网在智慧就业领域的系列软硬件产品。中教智网安徽分公司工作人员结合真实应用场景，系统演示了AI就业智能体运行机制，并就产品在市场化就业服务中的实际成效作了详细说明。来访团队直观感受人工智能技术如何贯穿人才招录、在校培养到毕业就业的全流程。
展厅参观结束后，校企双方举行专题座谈。中教智网工作人员夏海洋以《未来已来：构建高校就业智能体服务》为主题作了专题分享。报告指出，当前高校就业服务普遍面临人力紧张、数据需求急切等现实痛点，而人工智能正驱动就业服务由“工具集成”向“智能中枢”跃升。依托AI驱动、数据贯通与多端协同，“高校就业智能体”实现了学生与教师双端赋能——学生端可享受全周期陪伴式辅导，教师端则借助自动化工作台大幅减轻事务性负担。该模式将“人找服务”变为“服务找人”，是促进高校毕业生高质量充分就业的有效路径。
座谈中，三所院校来访代表分别介绍了各自学校在毕业生就业工作方面的现状与需求。结合安徽省高职院校的办学特色与毕业生就业实际，校企双方围绕AI就业智能体的本地化部署与运营、常态化专场招聘活动的智能设备应用等方向展开探讨，交换了诸多建设性思路与合作构想。
此次考察交流为校企双方后续深化合作奠定了良好基础，中教智网以此次交流为契机，紧扣稳就业、促就业的总体部署，持续加强沟通对接，积极探索数智技术赋能职业院校就业服务的可行方案，依托人工智能与数字化优势，助力高职毕业生实现更高质量、更加充分的就业。同时也将继续深耕智慧就业赛道，深化与各地院校的协同联动，以技术创新赋能全国高校就业服务持续提质升级。
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